Business Coaching – Online

EINZELNE SESSIONS 

– 45 Minuten (Honorar nach Vereinbarung)
– 90 Minuten (Honorar nach Vereinbarung)

BUSINESS COACHING – ONLINE: INHALTE

Meine Coaching-Methode als Life Coach verfolgt einen ganzheitlichen Ansatz für berufliche und persönliche Entwicklung. Im Coaching kombiniere ich Ansätze aus positiver Psychologie, Kommunikation und Philosophie. Die methodenübergreifenden Lösungsansätze erfassen die gesamte Person. Durch meine strukturierte Herangehensweise und gezielte praktische Übungen unterstütze ich effektiv beim Erreichen von Zielen sowohl im Beruf als auch im Alltag.

Im Folgenden finden sich drei individuelle Life Coaching Pakete, die speziell auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter zugeschnitten sind.

1. Wertschätzende Kommunikation und Konfliktbewältigung

• 10 Sessions à 45 Minuten oder 5 Sessions à 90 Minuten
• Dieses Paket fördert eine positive Kommunikationskultur und vermittelt Techniken zur konstruktiven Konfliktbewältigung.
• Ein praktisches Beispiel, könnte die Umgangsweise mit kleinen oder größeren Konfliktsituationen, unter Anwendung wertschätzender Kommunikation sein.

2. Berufliche Motivation und Persönliche Entwicklung

• 10 Sessions à 45 Minuten oder 5 Sessions à 90 Minuten
• Hier liegt der Fokus auf der Steigerung der beruflichen Motivation und der individuellen Entwicklung. Die Teilnehmer können klare berufliche Ziele setzen, ihre Talente identifizieren und einen klaren Weg für ihre berufliche Entwicklung planen.
• Ein praktisches Beispiel könnte die Begleitung eines Mitarbeiters sein, der seine beruflichen Ambitionen klären und eine effektive Strategie für seine Entwicklung erstellen möchte, indem seine Werte und Ziele herausgearbeitet werden.

3. Stressbewältigung und Resilienzförderung

• 10 Sessions à 45 Minuten oder 5 Sessions à 90 Minuten
• Dieses Paket konzentriert sich darauf, Stress zu bewältigen und die Widerstandsfähigkeit der Mitarbeiter zu stärken. In den Sitzungen werden Techniken zur Stressreduktion vermittelt und die Teilnehmer lernen, mit beruflichen Herausforderungen resilient umzugehen.
• Ein praktisches Beispiel könnte die Unterstützung eines Teams bei der Bewältigung von stressigen Projektphasen und der Förderung von Resilienz im Umgang mit beruflichen Herausforderungen sein.